助理外贸业务员  5-7k

【岗位职责】（实战 | 协同 | 进阶）

1、数据掘金： 处理海关数据与询盘记录，进行客户背景调查与匹配度分析，为业务团队提供“精准靶向”，不做盲目开发。

2、主动触达： 通过电话、邮件等多渠道获取关键联系人，从源头上打开客户突破口，积累一手开发经验。

3、内容赋能： 编写日群发邮件、月刊及产品英文周报，用专业内容推动滞销/畅销品推广，成为业务前端的“弹药库”。

4、全流程协同：

a、售前： 跟进询盘录盘，对接采购报价，确保业务员报价及时率。
b、售中： 负责样品申请与管理，协助展会及出差筹备，深入外贸实战细节。
c、售后： 跟踪出运日志，协调异常解决，参与催款及预警处理，提前培养风控意识。

潜力储备： 作为外贸业务员的“预备役”，在实战中学习全流程技能，优秀者1年内可转岗独立外贸业务员。

【任职要求】（潜力 | 专业 | 心态）

1、学历： 大专及以上。

语言： 英语/俄语/阿拉伯语听说读写流利，能作为工作语言（有六级/专四证书优先）。

2、能力：
a、学习力强，逻辑清晰，能快速理解产品知识与外贸逻辑；
b、熟练使用Office办公软件，具备基础数据整理能力；
c、沟通有亲和力，做事有闭环。

3、心态： 愿意在大健康原料出口赛道深耕，不浮躁，接受“前期助理积累，后期业务发展”的成长节奏。

【薪资结构】
1、薪资结构： 底薪 + 绩效奖金 + 提成（能力越强，回报越高）；
2、培养机制： 师徒制带教，资深业务员手把手带，新人成长路径清晰可见；
3、 晋升通道：
?P序列（专业线）： 外贸业务员助理 → 初级外贸业务员 → 高级外贸业务员 → 高级外贸业务员-超级外贸业务员
?M序列（管理线）： 外贸业务员助理 → 外贸业务员 → 区域经理 →业务经理 →事业部副总经理 →事业部总经理
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